Nous recherchons en CDI un Sélectionneur Maïs (H/F) pour prendre la responsabilité de la sélection hybride et des équipes d’expérimentation pour les maturités demi-précoce, demi-tardives. Ce rôle est une excellente opportunité de vous développer dans un environnement multidisciplinaire et international, de contribuer à mettre en place des stratégies de sélection et la mise en œuvre de ces stratégies, afin de créer de nouvelles variétés en ligne avec les besoins du marché.

En lien avec le responsable de programme, vous serez en charge de:

• Définir les objectifs court, moyen et long terme du projet d’hybridation et le portfolio cible and lien avec les équipes développement et marketing.
• Développer l'orientation de la sélection, et la stratégie expérimentation.
• Développer une bonne compréhension des enjeux business à travers des interactions avec tous les partenaires pertinents (concurrents, officiels, instituts publics).
• Gérer les collaborations locales et proposer des échanges avec des partenaires publics ou privés.
• Promouvoir l’innovation en coordination avec les partenaires pertinents en interne ou en externe et contribuer à maintenir un haut niveau scientifique et technique de l’équipe maïs Europe.

D'un point de vue opérationnel, vos missions seront de :

• Délivrer des hybrides pour votre segment de marché à l’équipe développement produit.
• Décider du plan de croisement pour fabriquer des hybrides expérimentaux.
• Maintenir un haut niveau de qualité d’expérimentation et une démarche d’amélioration continue.
• Gérer et prendre en charge l’évaluation des hybrides, les visites et notations d’essais. 
• Analyser les données avec les outils appropriés et prendre les décisions de sélection.
• Optimiser la stratégie de sélection en intégrant les nouvelles technologies.
• Encadrer et développer les équipes d’expérimentation à Nérac et Colmar 
• Promouvoir l’innovation et maintenir un haut niveau scientifique et technique de vos équipes.
• Développer des relations fortes avec l’équipe développement produit et avec le business local.
• Développer des relations avec les sélectionneurs maïs d’autres programmes ou territoires ainsi qu’avec l’organisation globale recherche semences de grandes cultures.
• Proposer et suivre les budgets et investissements pour votre périmètre et justifier des éventuels écarts. 

Rejoindre nos équipes Limagrain Europe, c'est bénéficier d'opportunités de croissance et de développement professionnel au sein d'un environnement de travail dynamique et collaboratif. C'est avoir la chance de contribuer à des recherches de pointe pour contribuer à l'agriculture de demain. C'est travailler au sein d'un environnement diversifié et inclusif où l'innovation, la créativité et la collaboration sont encouragées et valorisées.

Diplômé d’un Doctorat ou Master en amélioration des plantes et génétique de la sélection végétale, ou dans un domaine similaire vous avez au moins 10 ans d’expérience sur une fonction similaire (sélectionneur maïs ou autre espèce hybride dans un programme commercial).  

Vous avez des connaissances précises en sélection végétale, génétique, et agronomie.

Vous connaissez bien l’industrie des semences.

Une connaissance de la région cible et des stress biotiques et abiotiques associés, ainsi que du matériel génétique serait appréciée.

Des compétences à utiliser des logiciels pour analyser et gérer des données, présenter des résultats et du reporting sont requises.

De solides compétences interpersonnelles, organisationnelles, analytiques sont aussi nécessaires pour garantir votre succès.

Doté(e) de compétences en communication, avec une forte capacité d’influence et du leadership, vous avez une expérience dans le management d’équipes ainsi que dans la gestion de projets.

Enfin, votre Anglais et votre Français sont impérativement courants.

Rejoindre Limagrain Europe, c’est aussi bénéficier de divers avantages:

- Un salaire attractif et une prime sur objectifs
- Accord 214 jours travaillés
- Mutuelle familiale
- Plan retraite supplémentaire
- Avantages CE
- Un « équilibre de vie » : accord télétravail pour les postes compatibles jusqu’à 8 jours/mois, Restaurant d’entreprise
- Un parcours d’intégration et des formations régulières

Ce poste peut être situé à Colmar (68) ou Nérac (47), en France et nécessitera des déplacements occasionnels.

Limagrain Europe s'engage en faveur de la diversité et l'inclusion, sources de progrès et de richesse pour l'entreprise, et offre une chance égale pour toute candidature.